Jeg hjælper virksomheder med at blive bedre – ikke større.

Gennem strategisk rådgivning, foredrag og bøger guider jeg ledere* i at skalere og beskytte virksomhedens positive effekt, uden brug af traditionelle vækststrategier.

*Foundere i startups, ledere i store virksomheder, direktører i SMV’er og bestyrelsesmedlemmer.

Jeg tror på en anden måde at arbejde på. Derfor har jeg valgt at bygge en porteføljekarriere, hvor jeg kombinerer flere af mine fagligheder. Det kan du læse mere om, hvis du scroller videre.

→ Større er ikke altid bedre, når man ønsker at gøre et problem mindre. Derfor har jeg sammen med Marcus Feldthus udviklet Smådriftsfordele, en driftsteori, der udforsker styrken ved at tænke mindre. Bogen, af samme navn, udkommer på Gyldendal i efteråret 2025.
→ Jeg er også ved at etablere Purpose Economy Denmark, som skal udbrede Steward-ownership, en metode og struktur, der kan hjælpe virksomheder med formålsbeskyttelse.

I en verden med omfattende kriser og forandring, er vi nødt til at gentænke hvordan vi arbejder og lever. Det her er mit forsøg.

Scroll videre og Læs mere om mig, min portfoliekarriere, mine projekter og hvordan vi kan samarbejde.

Eller kontakt mig her:
Oscarhaumann@gmail.com
+45 53256769

Min portefølje-karriere er dedikeret til radikal grøn omstilling.

Jeg har valgt at bygge en porteføljekarriere, fordi jeg ikke trives med kun at arbejde med én faglighed, og slet ikke at sidde foran computeren det meste af tiden.

Det er en karriereform, der giver mig muligheden for at kombinere mine faglige og personlige interesser. Noget jeg ikke er lykkedes med i en traditionel karrierevej.

For mig er det ikke kun en karriere, men en måde at arbejde og leve på. …men spørg mig om 10 år, og lad os se, hvad jeg siger der.

De senerest 10 år har jeg drevet virksomhed, været konsulent og udviklet samt formidlet viden om, hvordan virksomheder skal ejes, drives og skaleres for at bidrage positivt til en verden med et utal af kriser.
Det gik op for mig, at det ikke er én rolle, der giver mig energi, men kombinationen.
Personligt og professionelt trives jeg bedst, når jeg kan veksle mellem at udvikle nye strategier, der udfordrer de gamle modeller, formidle idéerne og hjælpe virksomheder med at bruge dem i praksis.
Derfor har jeg valgt en porteføljekarriere med flere komplementære roller, der tilsammen giver mening for mig og skaber en helhed, som gør mig i stand til at tænke bredere, arbejde mere kreativt og udvikle nye strategier, der gør en reel forskel for den grønne omstilling.
At drive og udvikle den digitale forretning Post Growth Guide giver mig muligheden for at teste nye strategier på egen forretning. Samtidig har Post Growth Guide et community af snart 2000 mennesker fra hele verden, der deler værdifulde indsigter og viden, jeg ellers ikke ville være eksponeret for, hvis jeg kun var rådgiver. Det er viden tager med ind i min rådgivning, så den altid er relevant, virkelighedsnær og opdateret.
Vil du vide mere? Jeg har sammensat min porteføljekarriere, så jeg har en balance i mine kort- og langsigtet handlinger. Vil du have input til hvordan du skal sammensætte din er jeg klar på en kop kaffe.

Presse:
Jeg deler gerne mine perspektiver på hvordan en porteføljekarriere givet et mere meningsfyldt arbejde og hvorfor det er fremtidens karrierefrom.
Fra 2015-2022 drev jeg det kreative bureau, Abel med min gode ven Marcus Feldthus (vi har senere stiftet Post Growth Guide og udviklet driftsteorien og skrevet bogen Smådriftsfordele).
Med et lille team på 8 personer forenende vi grøn omstilling, forretning og kreativitet ved at udvikle, designe og implementere løsninger, som drev den grønne omstilling fremad.

Vi hjalp både startups med banebrydende produkter, internationalle virksomheder med $100M IPO’s og nogle af verdens største organisationer.

(Så ja, jeg kender alt til traditionelle vækststrategier… i 2022 fik vi nok og startede Post Growth Guide)

Mine aktive roller og projekter

I dag arbejder jeg som rådgiver, forfatter, oplægsholder og initiativtager til flere projekter, der alle trækker i samme retning:
En ny måde at drive virksomhed på, hvor fokus ikke er på at blive større, men bedre, for øge den positive effekt og derved løse vores kriser.

Og så er der Allora Garden, som er designs af naturalistiske haver, der kombinerer æstetik med spiselige planter. En ambition om at en del af mit arbejde skal forgå i naturen, ikke foran computeren.

Det er her jeg omsætter mine andre projekter til konsulentarbejde.

Læs mere længere nede på siden.
Smådriftsfordele er udviklet og skrevet sammen med Marcus Feldthus

Det har vi gjort fordi, den grønne omstilling er en foreløbig fiasko.
De dominerende mål og strategier leder virksomheder ind i en endeløs jagt på økonomisk vækst, hvilket undergraver deres evne til at handle ansvarligt på de planetære og sociale kriser, vi står midt i.
SMÅDRIFTSFORDELE præsenterer en radikalt anderledes tilgang til drift og udvikling af virksomheder.
Metoden beskriver hvordan virksomheder gennem begrænsning kan opnå smådriftsfordele, der gør det muligt at bidrage til en grøn omstilling på måder, som stordriftsorienterede virksomheder ikke kan.
Vi gør op med ideen om at større altid er bedre, når det gælder virksomheder.
Som erstatning præsenterer vi en metode, der sætter dette oversete, men potente spørgsmål i centrum: Hvad er en passende størrelse for denne virksomhed?

Bogen udkommer den 24. okt.
www.smådriftsfordele.dk
I 2022 startede jeg Post Growth Guide med Marcus Feldthus.
En online læringsplatform for alle der gerne vil forstå det sociale og planetære grænser for at udvikle strategier med en reel betydning for den grønne omstilling.

→ 45.000+ community følgere
→ 1600+ community medlemmer

Produkter
→ Bog: Setting limit to growth: How to make better business decisions in the 21st century
→ Online video kursus: How to make sustainability a reality: Master the basics of how to avoid greenwashing, go beyond compliance,
and lead your industry.
Hvad er Purpose Economy Denmark?
- En non-profit aktør, der udbreder steward‑ownership i Danmark. En guide for alle, der ønsker at udforske modellen.
- Vi arbejder for at gøre denne ejerform tilgængelig: Vi researcher, deler ekspertise og opbygger et videnscenter.
- Vi samarbejder med partnere og ambassadører, fordi vi tror på, at en virksomhed er en vigtig del af en radikal grøn omstilling.
Hvad er Steward-ownership?
Steward-ownership er en alternativ model for virksomhedsejerskab, der giver virksomheder mulighed for at beskytte deres formål og sikre uafhængighed på lang sigt.

Website kommer i august 2025
Jeg rådgiver og underviser på Meaningful Entrepreneurship sommerskole i København.
En sommerskole for early-stage foundere der ønsker et alternativ til den klassiske hypevækst-rejse.

Jeg fokuserer på hvordan virksomheder kan gøre et problem mindre uden at gøre virksomheden større og hvordan man kan beskytte det fokus.
Specifikt underviser jeg i principperne for Steward-ownership og hvordan det kan øge robustheden og reducere afhængigheden af ekstraktiv kapital.

Læs mere om: Meaningful Entrepreneurship
Jeg ved at nogle vil mere, at dette projekt ikke hører til en del af min professionelle karriere. Jeg forstå jer, jeg har selv været der.
Men Allora skal være mit bevis på at man godt kan rådgive nogle af verdens førende virksomheder og samtidig gå op i natur og havearbejde, uden at det bare skal være “det man kommer hjem til”.

Allora er i sin spæde start, men jeg har valgt at tage det med i min portefølgekarriere, da jeg uden tvivl får nogle af mine bedste ideer mens jeg er i haven. Derfor hænger det godt sammen med mit rådgivningsarbejde, hvor jeg ofte skal udvikle nye koncepter og modeller.

Hvad handeler projektet om?
Allroa Gardens er design af naturalistiske haver, der kombinerer æstetik med spiselige planter. En have fyldt med hjemmehørende arter, der fremmer biodiversiteten, smukt integreret med frugttræer, buske og grøntsager. En have til glæde for både børn og voksne.

Besøg: Allora Garden Studio

Scroll forbi et par pæne ord fra Tanja, for at læse om mine rådgivningsydelser

“Oscar formår igen og igen at udfordre de forudindtagelser, der guider erhvervslivet og fastholder status quo i en krisetid, der kalder på en radikal gentænking. Men hans arbejde bliver ikke bare ved kritikken; tværtimod definerer han også, hvordan virksomheder kan reorientere deres formål, skalere deres impact og beskytte deres formål - på den korte og den lange bane.”

Tanja Gotthardsen,
Anti-greenwashing specialist

“Ingen grund til at løbe hurtigere, hvis du er på vej
i den forkerte retning”

Intro til mine ydelser

Vil I skalere jeres positiv effekt, uden at skulle være større?
Mange vil gerne, få ved hvor de skal starte. Jeg hjælper ledere med at finde den rigtige retning og udvikle strategier der styrker formål og fremtidig robusthed. Find ud af hvad der er de rigtige forretningsmodeller og strategier, i det 21. århundrede.

Foredrag, workshops og korte sessions

Har I brug for et skub, ny inspiration eller konkrete værktøjer til at se tingene på en anden måde? Så lad os tage en session eller workshop sammen og finde en ny retning. Her er et par typiske situationer.

Ydelse: Workshop
Vi dropper pynten og finder ud af, hvad I faktisk skal gøre. En konkret workshop, hvor I får mulige retninger og konkrete idéer for hvordan I kan skalere jeres positive effekt og gøre et specifikt problemet, ude i verden, mindre.
Ydelse: Inspirationsoplæg
I ved måske allerede, at vækst ikke løser alt. Jeg kommer og viser jer, hvordan I kan tænke anderledes, finde nye løsninger og gøre en reel forskel. Jeg tager en masse cases med så I er fyldt med inspiration.
Ydelse: Oplæg og workshop
En halv dag, hvor vi genstarter jeres energi og finder de realistiske strategiske skridt, I kan tage lige nu. Vi taler alt andet end ESG og CSRD.

Længere forløb: 3 til 9 måneder

Jeg bliver en del af jeres team 1-2 dage om ugen og er med til at drive specifikke initiativer fremad. Projektet udvikles undervejs så skalering af jeres positive effekt forankeres i jeres forretningsmodel, strategi og beslutningsgange. (Hvis relevant ejerskabsstruktur)

Hvis I allerede er enige om, at vækst ikke automatisk er løsningen, er I klar til at fokusere på reel effekt. Sammen udvikler vi en tydelig 5-årig strategi, der prioriterer meningsfuld forandring og klare mål frem for rene størrelsesambitioner.
Vi bruger løbende øvelser fra Doughnut Economic Action Lab til at skabe overblik og forståelse.
Idéer har I nok af. Det svære er at finde ud af, hvad der skal prioriteres, og hvad I skal droppe. Jeg hjælper jer med at stille skarpt på de idéer, der faktisk skaber værdi, og giver jer en tydelig plan for, hvordan I omsætter dem til handling. Det handler ikke om at gøre mest muligt, men om at gøre det rigtige.
I behøver ikke at vokse for at gøre en større forskel. Jeg hjælper jer med at definere præcis hvilket problem i verden, I ønsker at gøre mindre, og hvordan I bedst kan gøre det med jeres nuværende størrelse. Vi udvikler en konkret strategi, som sætter retning og mål for jeres indsats, og som gør jer i stand til at skalere jeres positive effekt, uden at øge jeres virksomheds størrelse.

Fast sparring: 1-2 dage om måneden

Nogle gange er det bare rart at have én at vende tingene med løbende. Jeg fungerer som jeres faste sparringspartner, der kan stille de nødvendige spørgsmål, give feedback og hjælpe jer med at bevare fokus på det vigtige.

Jeg bliver jeres faste rådgiver hver måned. Ingen lange rapporter, bare konkrete, jordnære svar, så I holder kursen på det der skaber en reel positiv effekt.

I har allerede ideerne og jeg kommer med endnu flere fra konkrete cases.
Lad mig hjælpe jer med at sortere, prioritere og føre dem ud i livet. Vi mødes fast hver måned, så jeres idéer ikke strander som gode intentioner.
Jeg hjælper jer med at, evaluere og prioritere investeringer i virksomheder og den projekter, der leverer reel positiv impact. I får klare kriterier og en transparent proces, der sikrer, at jeres investeringer giver mening og faktisk skaber forandring i ønsker.
Jeg fungerer som ekstern sparringspartner, der udfordrer jeres eksisterende antagelser om vækst som den primære vej til øget ansvarlighed. Sammen undersøger vi alternative måder at drive virksomhed på, så I kan tage langsigtede beslutninger ud fra den nyeste viden om de sociale og planetære grænser.